信用金庫・信用組合

近畿産業信用組合を辞めたい!支店長は王様!上下関係がきびしすぎて早く辞めたい

「近畿産業信用組合を辞めたい」

「上下関係が厳しすぎ、体育会系のノリが合わない」

「ノルマで押し切るだけで、将来性を感じない」

今回は、そんなあなたのためのインタビュー記事をご用意しました。

大阪に本店を構える近畿産業信用組合に現在勤務中の、西川さん(仮名)からいただいた体験談です。

西川さん プロフィール

・31歳 女性

・大学を卒業後、新卒で近畿産業信用組合へ入組

・窓口業務を経験

・現在は主に融資相談などを担当

要点まとめ

・信組はちょっと穏やかそうに感じたので、入組した

・支店長は神様?実際はゴリゴリの体育会系

・顧客層が高齢者なので、投信の拒絶感がやばい

・金融スキルを活かした転職が多い

日本最大の預貸金量を誇る近畿産業信用組合。

地元では「きんさん」の愛称で親しまれています。

そんな優良金融機関の内情をうかがってきました。

最後までお読みいただければ、信組を取り巻く「今」がわかります。

そして理想の働き方へ一歩踏み出すきっかけがつかめますよ。

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<この記事をまとめた人>

うたのん
うたのん
こんにちは! 銀行で実際に働きながら趣味で立ち上げた転職メディアの編集長をやっているうたのん(@utanobanker)といいます。
プロフィール

・年齢:30代後半 関西在住
・地元でリテール(個人営業)として奮闘中
毎月1万人以上が訪問する転職メディアを運営
200人以上の転職相談にのった経験アリ

近畿産業信用組合を辞めたい、入組した理由

金融機関らしくなく、好印象だった

きんさん(近畿産業信用組合)はテレビでのCMを積極的に行っており、金融機関名は知っていました。

面接に行くと金融機関特有の競争性が無く印象が良かったです。

あまりガツガツしてない感じで、自分でも出来るかもしれないという自信があり志望しました。

またメガバンクのような学歴フィルターも無かったことも志望した要因です。

同期とは仲が良かった

働いて良かった点はほとんど無いのですが(苦笑)

同期との関係性が良かったことですかね。

切磋琢磨して良い意味で集団教育が出来ていたと思います。

プライベートでも遊ぶことが多く、行事なども同期と企画していました。

賞与は年3回

また賞与についても夏、冬だけでなく、3月にも決算賞与がありました。

給与面は同年代よりも良かったのではないかと思います。

他には、NISAや保険などの知識を身につけることが出来る環境でした。

自分自身の資産形成を強化出来たことは良かったです。

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近畿産業信用組合を辞めたい、メインの理由

神様、平民、奴隷、上下関係が厳しすぎる

基本的に体育会系な雰囲気でした。

上下関係が厳しく、支店長は神様、三役と言われる支店長代理は平民、それ以外は奴隷というような感じです。

学生時代から上下関係や体育会系な雰囲気に馴染めていない人はきついです。

パワハラまがいの指導もあります。

私もそうでしたが合わないという人が多かったです。

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仕事後の飲み会が多い

また飲み会が支店長の気分で開催されることが頻繁にあります。

お酒に強くなくてはなりません。

私はお酒に弱く、次の日も仕事であれば、酔いがあるまま業務をしないといけなかったので、そういった点もつらいです。

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地域貢献ばかりでプライベートがなくなる

地域密着を信念としていた金融機関でしたので、地域主体のお祭りや行事には強制的に参加させられていました。

準備等も業務時間外に強いられるため、終電まで準備をしたりしていました。

そういった強制的に参加させられる行事があったことも、私が合わないと感じたところです。

プライベートの予定も立てづらいので、仕事とプライベートを分けたいと思う人にはとてもオススメ出来ません。

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近畿産業信用組合を辞めたい、ノルマがきつい

きんさんは定期預金と新規獲得に厳しい

ノルマについては他の金融機関よりも緩い方かなと思います。

ただし定期預金の口数については厳しく管理され、非常に細かく指導、説教がありました。

渉外(営業)についても、常に新規顧客獲得を命じられていましたので、非常にプレッシャーがあったと思います。

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報告書という名の反省文を求められる

2日間、新規顧客開拓数がゼロだと、渉外責任者から原因と対策の報告と報告書の作成、提出を命じられます。

また窓口渉外についても、自組合の定期預金商品だけでなく、つみたてNISAの新規開拓や保険商品についても一定のノルマがありました。

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顧客層と商品がマッチしていない

きんさんの顧客層は主に高齢者です。

そのため投資信託関係は拒絶感がすごく、未達成がほとんどでした。

保険商品であれば、なんとか一定数の売り上げがあったので、さほど苦労はしませんでした。

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近畿産業信用組合を辞めたい、将来性

将来的に仕事がなくなる気がする

私が勤務していた金融機関だけでなく、全金融機関に言えますが、金融機関の仕事自体が機械(AI)に移り変わると言われています。

実際は働いている私としても、その点はすごく共感できます。

なので、キャリアが浅いタイミングで転職しようとも思っていました。

金融機関の資格は役に立たない

また金融機関は潰しが効かないスキル、資格です。

きんさんでも、預金業務の検定や融資検定などの金融機関内でしか使えない資格取得の推奨をしています。

世間で認知度が高いFP、簿記等であれば時間を使って勉強しようと思えたのですが、金融機関でしか使えないスキルや知識が非常に多すぎます。

きんさんはメガバンクに太刀打ちできない

無駄な業務が多いわりに、業績は伸びず将来性については常に不安です。

金融機関の仕事はゆくゆく、メガバンクに集中することも言われています。

規模が小さいきんさんではとてもかないません。そのうち合併の対象になるのではとも思ってます。

参考:近畿産業信用組合公式サイト

近畿産業信用組合を辞めたい、どんな転職先があるの?

比較的スムーズに転職している

金融機関からの転職について、特に制限は無いと思います。

弁護士や税理士等の専門職は厳しいですが、私の知り合いでは公務員不動産会社などの様々な業種へ転職する人がいました。

大手企業なら保険や証券、不動産などもあり

金融の知識を活かしたいとお考えであれば、保険会社証券会社等が挙がると思います。

また融資関係の仕事をされていたのであれば、不動産関係にも共通するところはあります。

その方向なら大手企業などもあり得るのではと思います。

全体的にまとまった業界は無いのかと思います。

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うたのん
うたのん
西川さん、貴重なお話ありがとうございました!
今後ますますのご活躍を祈念しております。

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近畿産業信用組合を辞めたい人におすすめの転職サービス

それでは西川さんのお話をもとに、近畿産業信用組合や地方銀行を辞めたい人におすすめの転職サービスをご紹介しておきます。

登録したからといって銀行に通知がいくわけではないのでご安心を。

あなたの隣の席の同僚も、実はコッソリ登録しているかも。

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